Varmt välkomna på The institute of Employability Professionals nätverksträff i Stockholm. Max 50 deltagare. (3 från varje medlemsföretag) Kostnadsfritt 900,- ex moms för Övriga Plats: Birger Jarlsgatan 57 Stockholm Tema: Leverantörernas Roll När? Tisdagen den 4 mars Kl: 10.45-16.00 (Med efterföljande Mingel & AW) För fullständigt program:IEP Branschdag (1) Tid Aktivitet Deltagande Plats 10:45 – …
Med anledning av framgångarna med IEP Journal #12 är vi glada att kunna meddela att Lynsey Sweeney FIEP är vår gästredaktör för nummer 13, som ska lanseras i slutet av januari 2025. Lynsey är Managing Director för Communities that Work (CtW), det nationella organet i England som kopplar samman bostäder, sysselsättning och myndigheter. Communities that …
Lynsey Sweeney FIEP är vår gästredaktör för IEP Journal #13 Read More »
Careers and Employment Guidance – Relationships, Ethics, and Impact Karriär- och anställningsvägledning – relationer, etik och påverkan Datum: Onsdag, 22 Januari 2025 Tid: 09:00–10:30 Plats: Online Center for Employability Excellence (CfEE) är glada över att bjuda in dig till vårt femte seminarium, där globala experter och praktiker möts för att forma framtiden för anställbarhet. Detta engagerande evenemang lovar …
Följ med oss på nästa seminarium för kompetensutveckling inom arbetsmarknadssektorn Read More »
Owe Håkansson grundare Branteviksgruppen FIEP Jag är mycket glad o stolt över att bli erkänd som fellowsmedlem av Institute of Employabililty Professionals, tillsammans med några av de mest uppskattade och respekterade personerna i sektorn. ”IEP spelar en så viktig roll när det gäller att stödja arbetsmarknadssektorn, stödja yrkesverksamma, vägleda, informera o hjälpa till att fastställa …
Höga standarder och ständiga förbättringar av arbetsförmedlingar är avgörande för att bygga motståndskraftiga, effektiva arbetskrafter. Regeringar som vill förbättra sitt förhållningssätt till politik, driftsättning och kontrakt kan dra nytta av strategier som prioriterar kvalitet och anpassningsförmåga. Med hjälp av insikter från senaste rapporter och modeller från Storbritannien, Sverige och pilotprojekten Quality Improvement Frameworks (QIF) kan …
I IEP Journal #12 har vår Partnership manager Annette Jönnervik Holmblad MIEP bidragit med en artikel om Supported Employment. Annette sitter med i styrelsen för Svenska föreningen för Supported Employment och även som Vice President i Association for Supported Employment Europe. Introduktion Supported Employment är utformat för att hjälpa individer med funktionsnedsättningar att få …
IEP Journal #12 Fördelarna med Supported Employment för Arbetsgivare Read More »
Den 12–14 november 2024 deltog Annette Jönnervik Holmblad, MIEP och David Imber i IAEVG I den internationella konferensen i Jyväskylä, Finland. Konferensen, med temat “Riding the Wave of Change”, samlades forskare, beslutsfattare och praktiker från hela världen för att utforska aktuella frågor inom utbildnings- och karriärvägledning. Under konferensen höll vi i en workshop med titeln …
IEP deltog i IAEVG International Conference i Jyväskylä, Finland. Read More »
I fredags firade Manpower Matchning 10 år. I en kort intervju med Lena Molin, dess grundare berättar hon följande: Hur började allt Lena? Efter påsk 2014 blev jag tillfrågad om att starta upp och testa av förfrågningsunderlaget stöd och matchning som precis hade släppts från Arbetsförmedlingen. Första december 2014 startades affären STOM upp nationellt och …
Vi är glada att tillkännage ett strategiskt partnerskap mellan The Institute of Employability Professionals (IEP) och Riksförbundet Attention. Tillsammans kommer vi att arbeta för att skapa nya möjligheter och stärka vårt gemensamma engagemang för att förbättra sysselsättningsstödet och öka medvetenheten om neuropsykiatriska funktionsnedsättningar (NPF). Partnerskapet syftar till att: Främja kunskap och förståelse: Öka medvetenheten om …
Tillkännagivande av Partnerskap mellan IEP och Riksförbundet Attention Read More »
Nyligen kom Institutet för arbetsmarknads- och utbildningspolitisk utvärdering ut med en rapport som skakade om vår sektor i Sverige och medlemmar i IEP, icke-medlemmar och i princip alla organisationer inom sysselsättningssektorn diskuterar och ifrågasätter fortfarande rapporten. Rapporten slog ned som en bomb den 16:eoktober. Rapporten är ett välkommet tillskott i utvärderingen av den aktiva …
