CFEE fjärde virtuella seminarium: Bra arbete och arbetsgivare – har kunden alltid rätt?

onsdag, 16 oktober 2024 | 9:00 – 10:30

Anmälan: https://events.teams.microsoft.com/event/dd93eab1-60bf-4ac6-9e57-435d4b26008e@989526c7-6871-4b69-8f76-5db38b255443

 

Vi är glada över att vara värd för Centre for Employability Excellences (CFEE) fjärde virtuella seminarium och vill gärna att du deltar i en stimulerande diskussion med våra experttalare för att hjälpa till att forma framtiden inom arbetsmarknadssektorn.

Värd för vårt nästa seminarium, som leds av vår chef för Centre for Employability Excellence, David Imber FIEP och leds av experter på arbetsförmedlingar, Dr Katy Jones FIEP och professor Jo Ingold FIEP, är inriktat på ämnet “Bra arbete och arbetsgivare: har kunden alltid rätt?”

Våra talare

Dr Katy Jones FIEP är docent i sysselsättning och chef för Decent Work and Productivity Research Centre vid Manchester Metropolitan University. Hon har en omfattande bakgrund inom forskning och har tidigare haft befattningar vid The Work Foundation, en del av Lancaster University, och University of Salford. Hennes forskning är främst inriktad på stöd till individer att komma in och avancera på arbetsmarknaden, särskilt inom ramen för aktiv arbetsmarknadspolitik och yrkesutbildning.

Katy har publicerat mycket om olika ämnen, bland annat arbetskvalitet, sysselsättningsstöd, hemlöshet, välfärdsvillkor och kompetensutveckling. Hennes engagemang för politiskt engagemang och påverkan är uppenbart genom hennes ledarroller. Hon är en av ledarna för Social Policy Association’s Employment Policy Group och är också en av ledarna för Metropolis, Manchester Metropolitan Universitys tankesmedja. Katy var också gästredaktör för IEP Journal, nummer #10.

Professor Jo Ingold FIEP är professor i företagsekonomi vid Peter Faber Business School, Australian Catholic University, och har länge varit en anhängare av IEP. Hon har tillbringat över två decennier med att arbeta i och runt arbetsförmedlingar, bland annat i den brittiska regeringen. Hennes forskning och undervisning omfattar anställbarhet och färdigheter, arbetsgivarengagemang, rekrytering och talangförvärv samt inkludering på arbetsplatsen. Hon har lett tre stora anslag, bland annat en ARC-koppling om arbetsförmedlingstjänster och arbetskvalitet.

Under 2023 gav Jo ut den allra första boken på temat arbetsgivarengagemang inom arbetsförmedlingar. Hon är medordförande för ERSA:s Employer Engagement Provider Forum, är medlem av Higher Education Academy, medlem av Royal Society of Arts, Chartered Academic Member av Australian Human Resource Institute och redaktör för den akademiska tidskriften Work, Employment, and Society.

Centre for Employability Excellence (CFEE) är en omfattande plattform för forskning och god praxis som är öppen för alla sektorer inom anställbarhetsyrket. Den är utformad för att vara en enkel resurs som hjälper oss alla att arbeta tillsammans, uppmuntra till öppen diskussion, dela insikter och utveckla kvaliteten på anställbarhetstjänster globalt.

Vi hoppas att du kan delta i detta spännande seminarium och ser fram emot att välkomna dig.

Säkra din plats och registrera dig för din gratisbiljett här: https://events.teams.microsoft.com/event/dd93eab1-60bf-4ac6-9e57-435d4b26008e@989526c7-6871-4b69-8f76-5db38b255443

Håll ögonen öppna för fler CFEE Virtual Seminar-möjligheter för bidragsgivare att samlas för tankeväckande, öppen diskussion och dela värdefulla insikter och perspektiv på dagens och framtidens ämnen. För mer information om Centre for Employability besök www.cfee.global.